Concorso Allievi Finanzieri in Guardia di Finanza: in arrivo 1640 posti

È in arrivo il bando di Concorso per 1640 posti da Allievi Finanzieri della Guardia di Finanza. La data di riferimento per la pubblicazione del bando del 26° Concorso per l'anno 2026-2027 è quella del 20 novembre 2026. La data è coerente con il calendario delle edizioni precedenti, anche se l'avviso potrebbe non essere pubblicato proprio il 20 novembre, ma nei giorni a seguire.

Il bando viene emanato dal Comando Generale della Guardia di Finanza (che dipende dal Ministero dell'Economia e delle Finanze) e pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale e sul Portale Concorsi del Corpo. Si tratta di un bando pubblico per titoli ed esami finalizzato al reclutamento di personale nelle Forze di polizia a ordinamento militare. Il settore è quello della difesa, sicurezza e ordine pubblico, mentre la qualifica è quella di allievo finanziere.

La selezione si svolgerà nel corso del 2027 e l'incorporamento dei vincitori partirà da gennaio 2028. Le prove scritte di preselezione, inoltre, potrebbero svolgersi in sedi delocalizzate nelle regioni dei candidati e non più solo a Roma.

In assenza del bando di concorso non è possibile dire con certezza come si svolgerà la selezione, ma le scorse edizioni si sono basate su 6 diversi passaggi. Il primo riguarda la presentazione delle domande che si compilano sul Portale Concorsi della Guardia di Finanza entro la scadenza che sarà indicata nel bando. In un secondo momento, i candidati dovranno affrontare una prova scritta che consiste in un questionario a risposta multipla di cultura generale, italiano, storia, geografia, educazione civica e logica, con altre materie indicate sempre nell'avviso di selezione. Il terzo passaggio prevede invece prove di efficienza fisica per verificare la preparazione atletica e le modalità sono indicate allo stesso modo nel bando. Seguono poi gli accertamenti psicofisici, con visite mediche ed esami per verificare l'idoneità al servizio e quelli attitudinali con test psicologici ed eventuali colloqui per valutare le caratteristiche personali e l'idoneità al ruolo. Infine vi è la valutazione dei titoli e la graduatoria finale con l'attribuzione dei punteggi previsti.

I posti disponibili saranno 1.640, mentre nel 2025 erano stati 1.985. Non è possibile avere informazioni certe sulle sedi e sulle scadenze per la presentazione delle domande e lo svolgimento delle prove di selezione. Sulla base delle scorse edizioni, gli aspiranti candidati possono esercitarsi sulla Banca Dati disponibile sul sito di Mininterno.it e Concorsando.it.